（一）制定和明确保安人员工作制度和职责任务。

根据《保安服务操作规程与质量控制》、《保安服务管理条例》和公司相关规定，结合单位实际情况，认真制定门卫、巡逻、礼宾、内务、交接岗、勤务记录、班队长查岗等内容的《保安管理细则》，规定各项安全保卫规章制度和保安各级人员工作职责规范日常工作、生活、学习管理和勤务秩序。做到人员到位、制度到位、职责分明。

（二）强化保安人员教育管理，树立良好形象。

把保安的队伍教育管理放在重要的工作位置，定期开展保安员职业道德意识教育和法制教育，以学习园地、板报、墙报等有效形式和载体，营造浓厚的教育学习氛围。教育保安员树立服务的意识，文明执勤、热情服务，不断提高服务水平和质量。

（三）经常性的开展安全检查工作。

根据客户实际情况，要经常性的组织开展安全大检查工作。及时发现和排除安全隐患，对发现重大安全隐患要上报客户单位立即解决，一时解决不了的要派保安人员严看死守，直到解决为止。特别是在重大节假日和对客户单位的财务室等要害部位，要反复检查，不留死角。

对于保安的职责问题上，芜湖保安，由于地域的不同，各个行业的具体要求不同，对保安服务职责的定义也都略有差异。但总体上来说，按照服务的内容可以分为巡逻服务、门卫服务、守护服务、押运服务、技术防范服务这几项。

我想，私人保安，大家对巡逻服务和门卫服务，应该很熟悉。不论是平时日常上班还是节假日在家休息都可以看到在小区出入口把守和在小区内巡查的保安人员。

而对于守护服务和技术防范服务由于大家不经常接触，可能对它们就比较陌生了。守护服务指的是保安人员对特定的目标进行看护和守卫的服务业务。如保卫大型文化、体育、展览展销、游园等活动的安全。

由此我们可以看出，保安服务实际上是一项与国家和人民生命及财产息息相关的工作，具有高度的专业性和危险性。因此，看似简单的保安工作并不是什么人一来就可以胜任的，一定要经过培训取得合格证和上岗证后，才有保安从业资格。

保安工作中需要注意的几点要求：

1.加强非办公时间门岗的监控力度

A、人员流动区控制图

门岗值勤，业户，所带贵重物品须经业户确认，展会临时保安，在登记本签字，检查证件（出入证）无异常放行，来访客户，放行，其他人员，放行

B.物流出区控制图

门岗值勤，用户所带物品询问，执用户证明/管理处开的放行条放行，来访客户/其他人员确认无误，收回放行条放行

2.组建机动快速应急分队

快速应急分队直属管理处管理，负责突发事件的快速反应处理。它的特点是机动灵活，基本职能是：区内外巡逻、快速支援、监察、机动。

3.实行24小时巡视

巡逻人员实行24小时不间断巡视，确保及时发现问题和处理问题，巡逻人员采用徙步巡逻方式。

4.加强区域巡逻

为加强对治安巡逻的控制，正规学校保安，保证巡逻到位。

5.治安状况统计

对治安状况控制实行每月统计，分析所产生的各种问题，找出原因，制定相应的措施。

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